晉升職稱時出版著作可以獲得相應(yīng)的加分，而著作也分為獨著和合著，這兩者從字面上也是很好理解的，合著就是幾個人合作完成的著作，會有主編，副主編等，那么獨著和主編評職稱加分有差距嗎?兩者還是有差距的，下面展開詳細(xì)的介紹：

　　首先分?jǐn)?shù)上的差距，同一本著作字?jǐn)?shù)相同，出版社級別相同的話，獨著和合著加分不相上下，總加分可能都是15-20分，但是獨著是個人獨立完成的著作，個人可以完全獲得這15-20分;但是合著的話是幾個人一起合作完成的，分?jǐn)?shù)也是分?jǐn)偟�，主編可能會拿到一半的分�(jǐn)?shù)，比如8-10分，這樣一看，獨著獲得的加分就比較高，也是比較有優(yōu)勢的。

　　其次分?jǐn)?shù)上有差距，自然含金量就會不同，在評定正高職稱時往往認(rèn)可的是獨著，這考察的是個人的能力，在評定副高、高級職稱時可能認(rèn)可的是第一作者，也就是主編，或者是獨著也可以。因此在評定職稱的時候，要看自己單位的要求，看單位是認(rèn)可獨著，還是主編。

　　最后就是人數(shù)上的差距，獨著顧名思義就是個人獨立出版的著作，而主編可以是一個人，也可以多個人，比如第一主編，第二主編，第三主編等。獨著作者可以在新聞出版總署查詢到，而主編也是可以查詢到的，在評職稱時都是受認(rèn)可的。

　　由此可見獨著和主編是有差距的，很顯然，一個人完成的肯定要比多人合作的要加分高，即獨著的加分要大于主編，不過主編認(rèn)可度也是很高的，能在新聞出版總署查到，而副主編，參編往往不能查到，需要自己開具出版證明，大家在評定職稱時要結(jié)合自己單位要求，以及個人能力，這樣更有利于成功出版著作，進(jìn)而獲得相應(yīng)的加分。