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國有林場森林撫育工作中的問題及解決對策

時間:2018年05月26日 分類:經(jīng)濟(jì)論文 次數(shù):

國有林場森林撫育工作在國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占有重要地位,而其在具體工作的過程中也有一定的不足,相關(guān)部門并沒有對其足夠的重視,為此,下面文章就主要探究了國有林場森林撫育工作中存在問題,并針對現(xiàn)存問題提出了相應(yīng)的解決措施,希望能夠?yàn)閲辛謭錾謸嵊?/div>

  國有林場森林撫育工作在國有經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占有重要地位,而其在具體工作的過程中也有一定的不足,相關(guān)部門并沒有對其足夠的重視,為此,下面文章就主要探究了國有林場森林撫育工作中存在問題,并針對現(xiàn)存問題提出了相應(yīng)的解決措施,希望能夠?yàn)閲辛謭錾謸嵊ぷ髯鞒鲆欢ǖ呢暙I(xiàn)。

  關(guān)鍵詞:國有林場,森林,撫育,對策探索

國有林場

  1 國有林場森林撫育工作的目的

  國有林場森林撫育工作百利無一害,有著諸多的益處,其中主要包括以下兩個方面:

  1.1 有效緩解林分密度問題

  不斷完善林場當(dāng)?shù)氐纳鷳B(tài)環(huán)境,促進(jìn)森林樹木的生長,同時還能極大縮短樹木培育周期,提升森林單位面積量。此外,通過國有林場森林撫育工作能夠妥善解決樹木同其它草

  本植物之間的矛盾,避免受到外界環(huán)境的影響,提升樹林升值速度。通過森林撫育工作還能科學(xué)調(diào)整生長密度較大的樹木,為樹木生長提供足夠的生存空間,保證樹木正常生長,獲

  得良好的發(fā)育。

  1.2 完善林業(yè)發(fā)展模式

  傳統(tǒng)的林業(yè)發(fā)展模式已經(jīng)不能適應(yīng)當(dāng)前國有林場的發(fā)展,進(jìn)行森林撫育工作能夠激發(fā)森林資源潛力,提升林地生產(chǎn)能力,并且還能為林區(qū)職工提供就業(yè)機(jī)會,提升森林碳匯,有效緩解全球變暖問題,為人們生活提供良好的生活環(huán)境,對節(jié)能減排工作起到積極促進(jìn)的作用。

  2 國有林場森林撫育工作中存在的問題

  2.1 有關(guān)部門對森林撫育工作認(rèn)知存在盲區(qū)

  森林撫育屬于對森林資源的經(jīng)營措施,森林撫育工作的主要目標(biāo)是培育更好的森林資源,更好地規(guī)劃和利用森林資源。但是在森林撫育的過程中存在一些問題,嚴(yán)重影響了森

  林撫育工作的開展。

  (1)森林撫育工作的主要目的是提升木材產(chǎn)量,如果間伐超過一定的限度會造成森林生態(tài)系統(tǒng)失去平衡,從而反作用于森林樹木的正常成長,給森林的發(fā)展埋下隱患;(2)當(dāng)前所使用的森林撫育方式還存在一些問題,國有林場沒有結(jié)合實(shí)際樹木制定科學(xué)的撫育方式,即使工作人員為森林撫育工作設(shè)計出操作方式,但都過于簡單,不能獲得較好的撫育效果,甚至危害國有林場的發(fā)展;(3)國有林場的撫育工作過于片面,所使用的森林撫育方式僅能在某些地方適用,無法適用于整個國有林場。

  2.2 國有林場施工人員缺乏必要的工作培訓(xùn)

  通常情況下,森林撫育工作由國有林場全體工作人員共同完成,但是國有林場不具有專門的施工人員,只能將具體施工外包給當(dāng)?shù)厥┕り犖椤km然這種方式僅需較低的成本,但是施工團(tuán)隊不具備專業(yè)的森林撫育知識,造成森林撫育間伐不符合要求,日常作業(yè)存在偷工減料的現(xiàn)象,違反森林撫育工作的原則,得不到好的撫育效果,甚至嚴(yán)重影響國有林場的正常運(yùn)營。造成上述問題的主要原因就是國有林場森林撫育技術(shù)人員對國有林場森林撫育工作沒有給予足夠的重視,沒有對施工人員進(jìn)行必要的技術(shù)指導(dǎo)。

  2.3 國有林場森林撫育任務(wù)分配存在問題

  有的國有林場沒有結(jié)合自身實(shí)際情況進(jìn)行森林撫育工作,忽視林地年齡對森林撫育工作的影響,僅通過林區(qū)的分布情況分配森林撫育任務(wù),導(dǎo)致森林撫育林分沒有獲得正常的撫育,林分結(jié)構(gòu)存在問題,最終造成樹木生長緩慢,森林撫育工作沒有獲得應(yīng)用的效果。

  3 現(xiàn)存問題的解決方案

  3.1 國有林場管理人員要對森林撫育工作提高認(rèn)知

  國有林場管理人員必須認(rèn)識到森林撫育工作是森林培育的關(guān)鍵工作,是提升國有林場效益的重要措施,也是達(dá)到可持續(xù)發(fā)展的唯一出路。因此,國有林場管理人員必須足夠重視森林撫育工作,加大對森林撫育工作的投入力度。

  3.2 國有林場要根據(jù)自身情況進(jìn)行森林撫育工作

  國有林場在進(jìn)行森林撫育工作的過程中,必須堅持可持續(xù)發(fā)展,在發(fā)展林場的基礎(chǔ)上,還要保證生物的多樣性。工作人員還要結(jié)合林場實(shí)際情況,合理制定森林撫育工作的工作

  內(nèi)容和方式,在選擇森林撫育對象和方式的過程中,使用相應(yīng)的技術(shù)措施,做到育為主,用為次,堅決不能為了一時的利潤進(jìn)行亂砍亂伐。除此之外,在森林撫育工作施工前,技術(shù)人

  員必須對施工人員給予一定的技術(shù)培訓(xùn),并在施工過程中對現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督,避免上文中提到的問題。

  3.3 國有林場要提升對森林撫育工作的投入力度

  要想保證森林撫育工作獲得良好的效果,必須提升對森林撫育工作的投入力度,結(jié)合林場實(shí)際作業(yè)面積和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)給予足夠的森林撫育資金。此外,林場還要利用撫育間伐后所留下的材料,避免存在壞死樹木。

  綜上所述,我國國有林場想要獲得長遠(yuǎn)發(fā)展,必須足夠重視森林撫育工作,通過森林撫育工作能夠保證樹木正常生長,提升森林質(zhì)量,發(fā)掘森林資源潛力,提升林地生產(chǎn)能力,

  還能為林區(qū)職工提供就業(yè)機(jī)會,提升森林碳匯,有效緩解全球變暖問題,為人們生活提供良好的生活環(huán)境,積極促進(jìn)節(jié)能減排工作。因此,國有林場必須重視當(dāng)前森林撫育工作中存在的問題,采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。

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  本篇文章是由《林業(yè)科技》發(fā)表的一篇林業(yè)論文,堅持科學(xué)技術(shù)為國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的方針,本著提高為主、提高與普及相結(jié)合的原則,著重科技與經(jīng)濟(jì)的結(jié)合,面向林區(qū)與生產(chǎn)實(shí)際,努力為生產(chǎn)、科研、教學(xué)、科技興林及林業(yè)可持續(xù)發(fā)展服務(wù)。設(shè)有營林技術(shù)、森林病蟲害、森林防火、野生動物、林產(chǎn)工業(yè)、木工機(jī)械、木材采運(yùn)、林副特產(chǎn)、園林綠化、科技與信息管理等主要欄目。

  

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