時間：2022年09月21日 分類：新聞中心 次數(shù)：
各有關(guān)單位：
根據(jù)《關(guān)于做好2022年度全省職稱評審工作的通知》(晉人社廳函〔2022〕550號)精神，現(xiàn)就2022年度省直單位機電、化工、輕工、紡織、冶金、建材行業(yè)工程系列中、初級職稱評審工作通知如下:
一、組織管理
2022年度機電、化工、輕工、紡織、冶金、建材行業(yè)工程系列中、初級職稱評審工作，在省人力資源和社會保障廳的管理和指導下，由山西省機電、化工、輕工、紡織、冶金、建材行業(yè)工程系列中級職務(wù)評審委員會組織實施。
二、評審范圍
(一)人員范圍
省工信廳所屬企事業(yè)單位、省直有關(guān)單位及省屬企業(yè)中，從事機電、化工、輕工、紡織、冶金、建材工程專業(yè)技術(shù)工作，符合申報評審條件的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才。下列人員不得申報：
1.國家公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);
2.退休人員(已辦理退休手續(xù)或達到國家法定退休年齡的人員，以評審委員會辦事機構(gòu)開始收受申報評審材料之日為界);
3.事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的。
(二)評審專業(yè)
機電：機械制造、機械設(shè)計、車輛工程、材料加工工程、
工業(yè)電氣、能源與動力工程、機電設(shè)備工程、新能源汽車、自動化、儀器儀表、電子信息、智能制造、機器人、人工智能;
化工：化學工程、化工工藝、精細化工、制藥工程、生物工程、化工分析與檢驗、化工新材料、儲能材料;
輕工：輕化工程、包裝工程、印刷工程、食品工程、釀酒工程、糧食工程、食品檢驗;
紡織：紡織工程、染整工程、服裝設(shè)計與工程、紡織材料;
冶金：金屬冶煉和壓延加工、金屬礦采選;
建材：無機非金屬材料、硅酸鹽工程、非金屬礦及制品。
申報人員可根據(jù)自己從事的專業(yè)技術(shù)工作實際，按以上專業(yè)類別申報，凡不屬于以上專業(yè)范圍的不予受理。
三、申報評審條件
(一)品德要求
堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的原則，凡申報工程師、助理工程師評審的人員必須遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);具備良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，作風端正;熱愛本職工作，認真履行崗位職責。
(二)學歷要求
申報工程師須取得與本人所從事專業(yè)相同或相近專業(yè)大學專科及以上學歷，申報助理工程師須取得與本人所從事專業(yè)相同或相近專業(yè)中專及以上學歷。近年取得的成人教育學歷專業(yè)，須與本人從事實際技術(shù)工作專業(yè)相同或相近。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)或相關(guān)交叉學科，否則不能作為相應(yīng)任職資格評審的有效學歷。
所學專業(yè)為設(shè)計學類(專業(yè)為：藝術(shù)設(shè)計學、視覺傳達設(shè)計、產(chǎn)品設(shè)計、工藝美術(shù)、數(shù)字媒體藝術(shù)、藝術(shù)與科技、陶瓷藝術(shù)設(shè)計、新媒體藝術(shù)、包裝設(shè)計)并從事包裝、印刷專業(yè)技術(shù)工作的可申報包裝工程和印刷工程專業(yè)工程師、助理工程師;所學專業(yè)為設(shè)計學類(專業(yè)為：藝術(shù)設(shè)計學、產(chǎn)品設(shè)計、服裝與服飾設(shè)計、工藝美術(shù)、數(shù)字媒體藝術(shù)、藝術(shù)與科技、陶瓷藝術(shù)設(shè)計、新媒體藝術(shù)、包裝設(shè)計、珠寶首飾設(shè)計與工藝)并從事服裝設(shè)計與工程專業(yè)技術(shù)工作的可申報服裝設(shè)計與工程專業(yè)工程師、助理工程師。
(三)任職資格要求
1.申報工程師：須任助理工程師滿4年，即2018年底前取得助理工程師職稱且聘任的;具備碩士學位或第二學士學位，取得助理工程師職稱且聘任后，從事技術(shù)工作滿2年。
2.申報助理工程師：具備大學本科學歷或?qū)W士學位，從事技術(shù)工作滿1年;具備大學�？茖W歷，取得技術(shù)員職稱且聘任后，從事技術(shù)工作滿2年;具備中等職業(yè)學校畢業(yè)學歷，取得技術(shù)員職稱且聘任后，從事技術(shù)工作滿4年。
事業(yè)單位申報人員須在本單位專業(yè)技術(shù)崗位聘用并兌現(xiàn)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工資。
(四)工作能力要求
1.申報工程師：熟練掌握并能夠靈活運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，熟悉本專業(yè)技術(shù)標準和規(guī)程，了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，取得有實用價值的技術(shù)成果，具有獨立承擔較復(fù)雜工程項目的工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題，指導助理工程師工作。
申報工程師須具備下列業(yè)績條件之一：
(1)參與完成市廳級以上或規(guī)上企業(yè)科研、工程技術(shù)項目1項，并經(jīng)有關(guān)部門或機構(gòu)驗收通過。
(2)參與市級以上技改資金、科技資金支持項目1項，并獲得市級以上資金支持。
(3)參與企業(yè)試點示范、創(chuàng)新中心(平臺)等建設(shè)項目1項，獲得有關(guān)部門批復(fù)。
(4)參與編制市級以上行業(yè)規(guī)劃，或規(guī)上企業(yè)總體規(guī)劃、技術(shù)改造規(guī)劃1項，并經(jīng)專家評審。
(5)參與編制企業(yè)技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程、工法1項，并經(jīng)相關(guān)部門審定通過和頒布實施。
(6)參與推廣應(yīng)用一項具有較高水平的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品、新裝備、新材料，并經(jīng)有關(guān)部門鑒定認可。
2.申報助理工程師：掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識，具有獨立完成一般性技術(shù)工作的實際能力，能處理本專業(yè)范圍內(nèi)一般性技術(shù)難題，指導技術(shù)員工作。
(五)學術(shù)技術(shù)條件
1. 申報工程師須在任助理工程師期間，發(fā)表學術(shù)論文一篇以上;或編寫實用技術(shù)材料1項以上;或參與出版學術(shù)、技術(shù)專著1部，且本人撰寫部分不少于1萬字。
學術(shù)論文須與所從事的專業(yè)技術(shù)工作一致，以獨立或以第一作者發(fā)表在公開發(fā)行的本專業(yè)學術(shù)期刊上，字數(shù)不少于2000字。所提交的論文、論著均須附在知網(wǎng)、萬方、維普數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站檢索、驗證的下載網(wǎng)頁，并加蓋本單位人事(職稱)管理部門的公章。
學術(shù)、技術(shù)專著須是在國家專業(yè)出版社出版、適用于工程師及以上工程技術(shù)人員參閱應(yīng)用的學術(shù)、技術(shù)專著。
實用技術(shù)材料是指作為技術(shù)骨干完成的科研成果，標準、規(guī)程、專利、工法的理論研究，工程項目可行性研究報告，專題性方案，實施項目的技術(shù)總結(jié)等。實用技術(shù)材料須以論文格式撰寫，要求具有技術(shù)闡述、技術(shù)提煉、數(shù)據(jù)齊全、準確、文字通順，結(jié)論正確，字數(shù)為2000字以上。
須提交1篇學術(shù)論文或?qū)嵱眉夹g(shù)材料作為送審論文材料，及1篇本專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。
2.申報助理工程師，須提交1篇本專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。
(六)考核要求
申報評審工程師的專業(yè)技術(shù)人員，必須參加年度考核，任現(xiàn)職以來年度考核合格以上等次累計不低于4次(碩士不低于2次、高技能人才不低于3次)。同時，申報評審當年或上一年度考核結(jié)果須為合格及以上等次。年度考核確定為不合格等次的，當年任職年限不作計算，考核合格年限可累計計算。
申報評審助理工程師的專業(yè)技術(shù)人員，必須參加年度考核，任現(xiàn)職以來年度考核合格以上次數(shù)累計不低于4次(本科不低于1次、大專不低于2次、高技能人才不低于2次)。同時，申報評審當年或上一年度考核結(jié)果須為合格及以上等次。年度考核確定為不合格等次的，當年任職年限不作計算，考核合格年限可累計計算。
(七)繼續(xù)教育要求
根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號)，專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求，積極參加繼續(xù)教育，專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報評審職稱的重要條件。
(八)職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試說明
職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試成績不作為申報助理工程師、工程師評審必備條件，可自愿提供合格證作為評審的參考依據(jù)。
(九)高技能人才申報專業(yè)技術(shù)職稱評審
在生產(chǎn)一線從事本專業(yè)技能工作的高技能人才參加中、初級職稱評審，按照《山西省在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案》(晉人社廳發(fā)〔2019〕55號)確定的標準條件執(zhí)行。
四、申報程序
(一)個人自主申報。專業(yè)技術(shù)人員不受用人單位崗位限制，符合條件即可申報。從機關(guān)流動到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上、符合業(yè)績條件的，可通過綠色通道直接申報助理工程師、工程師。非公經(jīng)濟組織和社會組織中普通全日制高等院校畢業(yè)的專業(yè)技術(shù)人才，未按《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》有關(guān)規(guī)定考核初聘的，可根據(jù)規(guī)定的相應(yīng)專業(yè)工作年限要求，直接申報助理工程師、工程師。
(二)實行民主評議。用人單位要成立由群眾代表、同行專家、單位領(lǐng)導和科研管理部門代表共同組成的評議組，對申報人員提交的材料真實性進行審核把關(guān)。對申報人員的職業(yè)道德、工作態(tài)度、學術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻等進行綜合評議，單位根據(jù)評議組意見，出 具鑒定意見。
鑒定意見中要注明申報人學歷、資歷、工作能力、業(yè)績成果、學術(shù)技術(shù)等是否符合申報條件，經(jīng)單位集體研究同意推薦申報，并由主要負責人簽字，單位蓋章。
(三)逐級申報審核。由主管部門審核后報送中級評委會。非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中專業(yè)技術(shù)人員人事檔案已由省級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)代理的，由用人單位出具鑒定意見，由省級公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)審核，報送中級評委會。其他非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中專業(yè)技術(shù)人員按屬地原則申報。
五、工作要求
(一)嚴格申報推薦程序。各單位要按照規(guī)定要求，認真組織好本單位專業(yè)技術(shù)人員的申報推薦工作，嚴格執(zhí)行“三公示”制度，即評審條件程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見公示，公示期不少于5個工作日，無異議的方可出具鑒定意見。
(二)嚴肅申報紀律。嚴格執(zhí)行個人申報誠信制和用人單位推薦首審負責制。申報人員及推薦單位對所提交材料的真實性負全責，實行“雙承諾”制。申報人及所在單位要在評審表中相應(yīng)欄目內(nèi)，對申報人材料真實性、合法性做出承諾，本著誰簽字誰負責的原則進行簽字確認。申報人員提供虛假材料、剽竊他人作品和學術(shù)成果或者采取其他不正當手段的，一經(jīng)查實，取消當年評審資格，并記入職稱評審誠信檔案庫，納入全國信用信息共享平臺，記錄期限為3年;申報人所在單位未依法履行審核職責的，對有關(guān)負責人進行通報批評，情節(jié)嚴重的，依法追究相關(guān)人員責任。
(三)申報材料報送要求。各單位要按照要求，在規(guī)定時間安排專人統(tǒng)一報送，不受理個人報送事宜。申報材料采用電子文檔與紙質(zhì)材料相結(jié)合的形式進行。報送材料時，須核驗相應(yīng)原件，審核通過后退回。材料收審時間為9月28日至9月29日。申報填寫所需表格、裝訂說明等，請登錄山西省工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站“人事人才”欄下載和查詢。
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