檔案專業人員也是可以評定職稱的，而怎么提高檔案專業職稱評定成功率是很多評職人員關心的問題。小編解答：這主要是看大家準備的職稱材料，檔案職稱材料有說服力，有競爭力那么評上職稱的可能性就會大很多。下面小編也分享了檔案人員評職材料要求：

　　1.按照《申報紙質材料清單》要求上報。

　　2.單獨提報《業務工作總結》，重點總結任現職以來的工作業績，必須真實。由所在單位人事部門審核，填寫是否屬實意見，并簽字蓋章;推薦委員會成員審閱簽名。申報高級、中級職稱的，須將任現職以來的《年度考核登記表》復印件，由單位人事部門簽字蓋章后，與工作總結一并裝訂。想要提高評職成功率，那么業務工作總結也就需要認真寫作，實事求是。

　　3.須提供任現職以來的檔案類論文(著作等)不超過3件，結項驗收課題、科研成果及獲獎項目不超過3項。論文應為獨立撰寫或以第一作者在省級以上公開出版的期刊上發表的檔案專業論文(申報中級可適當放寬)。所有申報項目均應與檔案工作相關。

　　檔案論文投稿刊物：檔案學通訊由中國人民大學檔案系與中國檔案學會聯合主辦，國內外發行。1988年起由檔案學院主辦，是我國唯一獲國家社科基金學術期刊資助的檔案學期刊。設置欄目有：理論縱橫、數字檔案館、檔案管理現代化、檔案資源開發利用、人事檔案管理、高校檔案管理、醫療檔案管理、專門檔案管理、實踐經緯、檔案史志。

　　想要提高評職的成功率，那么就盡量要多準備一些職稱材料，比如能準備核心論文的，就盡量準備核心，論文級別越高，獲得的加分就越多;課題盡量占據排名靠前的位置，比如課題主持人就比課題第一參與人更有說服力。

　　4.繼續教育條件按照當地專業技術人員繼續教育條例和國家、省有關政策規定執行。申報高級職稱提供近5年以來的繼續教育證明材料，申報中、初級職稱按照相應任職年限提供。

　　5.事業單位人員在管理崗位上工作，因工作需要在專業技術崗位上兼職的，申報評審時須提供《事業單位專業技術崗位兼職審批表》。

　　以上就是評定檔案職稱材料要求，要提高成功率一定要按照要求及時準備材料，甚至是多準備一些加分項，符合破格晉升要求的人員，也可以破格晉升職稱，準備相應的材料，如果您評檔案職稱還有疑問，也可以隨時咨詢該站的在線老師。